El compromiso de Parkland Health & Hospital System (en lo sucesivo “Parkland”) es velar por el cumplimiento de nuestro código de ética profesional. Esto es un componente esencial de nuestras prácticas comerciales fundamentales y es vital para el éxito de nuestra misión. Para ello, Parkland ha establecido un Programa de Cumplimiento y Ética Profesional completo, basado en valores que respaldan nuestra misión y demuestran el nivel de responsabilidad de Parkland para promover la cultura organizacional que favorece la conducta laboral ética y legal. Las metas del Programa de Cumplimiento y Ética Profesional son las siguientes:
- Promover una cultura de integridad, responsabilidad y comportamiento ético profesional en toda la organización;
- Poner en práctica procesos y procedimientos que promuevan la prevención, detección y corrección de conductas o prácticas consideradas como ilegales o no éticas;
- Establecer un ambiente de trabajo que motive a los empleados a reportar sus preocupaciones éticas sin temor a que se tomen represalias en su contra;
- Identificar y abarcar los principales riesgos de incumplimiento por parte de Parkland;
- Establecer controles internos efectivos que promuevan el cumplimiento con las leyes y regulaciones federales y estatales aplicables; y
- Mantener prácticas comerciales éticas y transparentes que transmitan confianza en Parkland por parte del público en general.
El Código de Conducta y Ética Profesional de Parkland ("Parkland Code of Conduct & Ethics" o el "Código") constituye el fundamento mismo de nuestro Programa de Ética y Cumplimiento y resume efectivamente las normas por las cuales nos regimos en nuestra diaria labor en Parkland.
Código de Conducta y Ética de Parkland